Время - деньги. Создание команды разработчиков программного обеспечения :: Салливан Эд
Страница:
9 из 336
Мы твёрдо намеревались создавать замечательные программы и хотели собрать элитную группу специалистов, способную создавать лучшие в мире инструменты для разработки ПО.
Спустя несколько лет, благодаря заботам основателей и усилиям первоклассной группы менеджеров, компания выросла: теперь в ней больше 150 сотрудников. Вместе с компанией рос и я, дойдя до поста начальника отдела разработки. В первые четыре года мы создали шесть основных выпусков наших приоритетных продуктов, BoundsChecker и SoftICE, приобрели два новых продукта и ещё четыре создали для внутреннего применения. Почти все эти продукты были выпущены в расчётный срок. Объём прибылей быстро рос, и компания стала очень рентабельной. Наши продукты хорошо принимали, и они смогли завоевать ряд отраслевых наград:
2000 г.
• Приз «Лучший компонент или утилита для обеспечения качества ПО», присуждаемый Vbxtra за DevPartner® for Visual Basic.
• Приз «На гребне волны», присуждаемый Рrogammer’s Paradise, в номинации «Самый продаваемый инструмент для тестирования и отладки» за BoundsChecker VC++ Edition.
• Приз «Выбор читателя» журнала VBPJ за CodeReview™ 6.1.
• Приз «Выбор читателя» за FailSafe™ 5.21 журнала VBPJ.
1999 г.
• Журнал Software Developmem Magazine присудил DevPartner Studio приз Jolt Cola «За отличное качество продукта».
• DevPartner Studio заслужил 5 звёздочек в рейтинге Software Development.
• Java Developer's Journal присудил приз «JDJ World Class Award» программе DevPartner for Java™.
• SmartCheck 6.01 получил приз «Выбор читателя» журнала VBPJ.
• CodeReview 6.
|< Пред. 7 8 9 10 11 След. >|