JК
Огонь, вода и медные трубы :: Беляев В. И.
Страница: 293 из 312заниматься импортом в Советский Союз машин, нужных народному хозяйству страны. (РК — районный комитет).
Конечно, работать в НИИ Академии Наук престижно, интересно, но не денежно. А потребности семьи все время возрастали. Это заставило меня принять предложение о переходе на постоянную работу в систему Министерства внешней торговли
Мой научный руководитель — доктор технических наук, в ультимативной форме объявил, что, в случае моего ухода с работы, мне никогда не быть кандидатом наук. К этому ультиматуму отнесся серьезно, так как знал, что в научной среде благородство отступает на второй план перед мстительностью. Для сведения счетов применяются самые бесчестные приемы. Однако, материальный стимул был настолько велик, что пренебрег этой угрозой. Это потом имело для меня тяжелые последствия.
К этому времени в своем НИИ руководил группой сотрудников численностью 5 человек. Наша лаборатория в составе 30 человек должна была к концу года выпустить 6 научных отчетов, из которых на долю моей группы приходилось 5. Чтобы не сорвать выполнение плана научных работ, я время от времени приходил на работу в свою группу и руководил своими бывшими подчиненными без всякой оплаты.. Все работы были выполнены в срок!
То, что мною будет изложено ниже, читателю (особенно молодому) покажется странным и непонятным. Однако, все было так, как написано далее.
В Министерстве внешней торговли сотрудники работали ради загранкомандировок.
Конечно, работать в НИИ Академии Наук престижно, интересно, но не денежно. А потребности семьи все время возрастали. Это заставило меня принять предложение о переходе на постоянную работу в систему Министерства внешней торговли
Мой научный руководитель — доктор технических наук, в ультимативной форме объявил, что, в случае моего ухода с работы, мне никогда не быть кандидатом наук. К этому ультиматуму отнесся серьезно, так как знал, что в научной среде благородство отступает на второй план перед мстительностью. Для сведения счетов применяются самые бесчестные приемы. Однако, материальный стимул был настолько велик, что пренебрег этой угрозой. Это потом имело для меня тяжелые последствия.
К этому времени в своем НИИ руководил группой сотрудников численностью 5 человек. Наша лаборатория в составе 30 человек должна была к концу года выпустить 6 научных отчетов, из которых на долю моей группы приходилось 5. Чтобы не сорвать выполнение плана научных работ, я время от времени приходил на работу в свою группу и руководил своими бывшими подчиненными без всякой оплаты.. Все работы были выполнены в срок!
То, что мною будет изложено ниже, читателю (особенно молодому) покажется странным и непонятным. Однако, все было так, как написано далее.
В Министерстве внешней торговли сотрудники работали ради загранкомандировок.