Гарантии продуктивного обучения   ::   Гуленко В В

---------------------------------------------

Гуленко В В

Гарантии продуктивного обучения



В.В.Гуленко

ГАРАHТИИ ПРОДУКТИВHОГО ОБУЧЕHИЯ

Темпераментные и стимульные

группы

1. Классификации темпераментов

-----------------------------

Вряд ли найдется хотя бы один практикующий соционик, кото

рый бы не сталкивался с вопросом о том, как соотносятся социо

типы с классическими темпераментами. Темперамент проявляется

зримо и конкретно - в этом его преимущество. Зная такую корре

ляцию, гораздо легче объяснять поведенческие реакции социотипа

даже неподготовленному слушателю.

Вопрос о темпераментах в науке достаточно запутан. Сущест

вует много подходов к их классификации, среди них наиболее из

вестны: гуморальная (Гиппократ-Гален), конституциональная (Кре

чмер, Шелдон), физиологическая (Павлов), типологическая (Ай

зенк). Остановимся на некоторых из них.

Согласно учению И.П.Павлова о типах высшей нервной деятель

ности темпераменты описываются при помощи трех шкал - 1) сила,

2) уравновешенность и 3) подвижность нервных процессов. Сама

классификация выглядит следующим образом:

- холерик: сильный неуравновешенный;

- флегматик: сильный, уравновешенный, инертный;

- сангвиник: сильный, уравновешенный, подвижный;

- меланхолик: слабый.

Для соционики такая классификация не годится.